PANEL GŁÓWNY
wnioski rekrutacyjne – zbiór wniosków o nowych pracowników, z których tworzyć można projekty i ogłoszenia,
projekty – główne informacje dotyczące oferty pracy, z których następnie tworzyć można ogłoszenia na stronę
ogłoszenia – oferta pracy pojawiająca się na stronie portalu kandydata,
aplikacja spontaniczna – aplikacje kandydatów zgłaszających się bezpośrednio przez stronę, nie poprzez aplikację na wybrany projekt,
baza kandydatów – tabela zawierająca aplikacje wszystkich kandydatów,
wyszukiwarka cv – baza wszystkich aplikacji kandydatów, z możliwością szczegółowego wyszukiwania za pomocą filtrów,
narzędzia – moduł zawierający przydatne narzędzia jak schowek oraz kalendarz,
schowek – miejsce przechowywania kandydatów, którzy nie zakwalifikowali się do aktualnych projektów, ale mogą być odpowiednimi kandydatami na inne stanowiska,
kalendarz – spis codziennych obowiązków i zadań do wykonania,\
zadania – spis zadań do wykonania,
agencje – firmy współpracujące z firmą, wspomagające podczas procesu rekrutacji,
raporty – ogólne wyniki postępu pracy na aplikacji,
rekomendacje – polecenia osób do pracy przez pracowników firmy.
KONFIGURACJA/USTAWIENIA
konfiguracja – ustawienia systemu ATS – AppManager,
konfiguracja podstawowa – podstawowe ustawienia systemu,
pola dodatkowe – dodatkowe pola formularzy,
formularze – formularze znajdujące się w aplikacji lub na stronie,
języki – wszystkie języki w jakich dostępna będzie strona portalu kandydata,
układy kolumn – układ kolumn wszystkich poszczególnych tabel w systemie.
USTAWIENIA/SŁOWNIKI
słowniki – kluczowe słowa używane w aplikacji,
kategorie – nazwy dotyczące kategorii ofert pracy (działy),
stanowiska – nazwy stanowisk pracy w projektach, a potem w ogłoszeniach,
statusy kandydatów – nazwy statusów używanych w tabeli kandydatów,
statusy projektów – nazwy statusów używanych w tabeli projektów,
statusy zadań – nazwy statusów używanych w zadaniach,
statusy wniosków – nazwy statusów używanych we wnioskach,
kraje – nazwy krajów używanych we wszystkich formularzach,
regiony – nazwy regionów używanych we wszystkich formularzach,
miasta – nazwy miast używanych we wszystkich formularzach,
języki – nazwy języków używanych we wszystkich formularzach,
poziomy języków – nazwy poziomów języków używanych we wszystkich formularzach,
typy źródeł – nazwy źródeł pozyskiwania kandydatów,
media rekrutacyjne – agencje wspierające w procesie rekrutacji.
SZABLONY
szablony e-mail – treści wysyłanych automatycznie maili w aplikacji,
szablony ocen – różne formy oceny kandydatów.
UŻYTKOWNICY
użytkownicy – pracownicy firmy posiadający dostęp do aplikacji
KONTROLA DOSTĘPU
kontrola dostępu – kontrola nad dostępami pracowników
role – podział na role użytkowników aplikacji
uprawnienia użytkowników – spis czynności jakich mogą dokonywać poszczególni użytkownicy na aplikacji
PŁATNOŚCI
płatności – dostępne pakiety i możliwości rozbudowy aplikacji